# Opdracht - Bestuur & Samenleving
Projectleider Digitale vaardigheden IPO
![](https://www.ochtendmensen.nl/hubfs/logo-fb.png)
![Projectleider Digitale vaardigheden IPO](https://www.ochtendmensen.nl/hubfs/Featured-rotterdamdigitaal.jpg)
Digitale transformatie in maatschappelijke opgaven van provincies
Digitalisering speelt een steeds grotere rol in onze samenleving. Voor zowel individuen als organisaties. Provincies zijn daar geen uitzondering op. De grote hedendaagse uitdagingen van provincies, zoals de energietransitie, woningbouwopgave en stikstofcrisis, worden allemaal beïnvloed door deze ingrijpende ontwikkeling. Denk aan het gebruik van data om beleid te onderbouwen en te monitoren of het automatiseren van subsidieaanvragen. Meegaan in deze nieuwe digitale wereld is dus een randvoorwaarde om als organisatie maatschappelijke resultaten te blijven boeken.
Dit vraagt veel van provinciemedewerkers die te maken krijgen met deze nieuwe technologieën en werkwijzen. En juist deze mensen werken aan de grote maatschappelijke opgaven. Het is daarom van belang om medewerkers te begeleiden hun digitale vaardigheden op een juiste manier te ontwikkelen.
Maar wat zijn deze digitale vaardigheden dan precies? Online samenwerken in Teams is het meest bekende voorbeeld, maar het gaat verder dan dat. Datagedreven werken, digitaal leiderschap, ethiek en digitale veiligheid. Provincies zijn steeds vaker doelwit van hackacties die publieke informatie willen ontfutselen. Medewerkers moeten hierop voorbereid zijn. Provincies zijn tegelijkertijd bezig met het ontwikkelen van algoritmes. In dit proces moeten veel ethische keuzes gemaakt worden. Welke informatie van burgers mag worden opgeslagen? En op welke manier mag je hier gebruik van maken?
![](https://www.ochtendmensen.nl/hs-fs/hubfs/Sijmen_Halfbody1roodweb.jpg?width=700&length=700&name=Sijmen_Halfbody1roodweb.jpg)
"Als projectleider help ik provincies om meer grip te krijgen op en richting te geven aan de digitale vaardigheidsontwikkeling van hun medewerkers."
Sijmen Schermer Voest
Adviseur OchtendMensen
OchtendMensen stimuleert samenwerking tussen provincies binnen de Interprovinciale Digitale Agenda
Als projectleider werkt OchtendMensen-adviseur Sijmen Schermer Voest aan het verder ontwikkelen van digitale vaardigheden van provinciale medewerkers binnen het programma Interprovinciale Digitale Agenda. Hij trekt het project de Digivaardige Organisatie en zorgt voor het behalen van een concreet einddoel binnen een abstract thema. Dit doet hij door samen met provincies een ambitieniveau te vormen waar iedere provincie met hun eigen werkwijze naartoe kan werken. Daarnaast organiseert hij werkgroepbijeenkomsten waar provincies kennis uitwisselen en inspiratie bij elkaar opdoen. Verder zorgt Sijmen voor overzicht in een landschap van trainingen en cursussen zodat provincies weten wat er al beschikbaar is en waar ze dat kunnen vinden. In deze opdracht leert Sijmen draagvlak te creëren tussen meerdere stakeholders en de leiding te nemen om concrete resultaten te behalen.
Ben je benieuwd wat voor projecten OchtendMensen nog meer doen binnen het thema Bestuur & Samenleving, lees dan hier verder.
Gerelateerde projecten
Alle projecten![](https://www.ochtendmensen.nl/hubfs/iStock-1148732026.jpg)
# Opdracht
Junior-opdrachtgever Asset Management Schiphol
Ochtendmensen adviseur Yasmine Sengonul schakelt veel met stakeholders is verantwoordelijk voor de eindresultaten.
![](https://www.ochtendmensen.nl/hubfs/Anne-Marij%20in%20Wisselwinkel-1.jpeg)
# Opdracht
Programmasecretaris House of Impact en projectleider De Uitwisseling
TwynstraGudde zet via het programma House of Impact in op haar ambities voor een krachtiger MVO-beleid. OchtendMensen adviseur Anne-Marij is programmasecretaris en projectleider van één van de programmalijnen: De Uitwisseling. Deze veelzijdige en uitdagende rol vraagt structuur, veel afstemming, meedenken op verschillende niveaus, flexibiliteit en ziet toe op verschillende competenties: veranderkunde en project- programma- en omgevingsmanagement..
![](https://www.ochtendmensen.nl/hubfs/e90ceb02-afca-4252-98a4-454c3580f85a.jpg)
# Opdracht
Junior Vastgoedregisseur Bestuurlijk bij Centraal Orgaan opvang Asielzoekers (COA)
Het COA is verantwoordelijk voor de opvang en begeleiding van asielzoekers in Nederland. OchtendMensen-adviseur Willem Clumpkens werkt als Junior Vastgoedregisseur Bestuurlijk bij het COA mee aan het realiseren van huisvesting voor asielzoekers in Nederland. In deze functie houdt Willem zich bezig met het verwerven en behouden van vastgoed, coördineert hij projecten en houdt hij de belangen van de verschillende stakeholders in het oog.
![](https://www.ochtendmensen.nl/hubfs/MinkeTim_6-1.jpg)
# Opdracht
Projectleider toeslagenaffaire
In navolging van de toeslagenaffaire werkt Partners voor Jeugd samen met verschillende stakeholders om het proces voor gedupeerden van de toeslagenaffaire en jeugdzorgwerkers zo goed mogelijk in te richten. Ze ondersteunen bijvoorbeeld gedupeerden van de toeslagenaffaire, monitoren het aantal gedupeerden en reflecteren op cases. Ochtendmens Minke Groenenveld draagt hieraan bij als projectleider toeslagenaffaire. Deze veelzijdige rol vraagt veel afstemming met stakeholders, multidisciplinaire samenwerking met verschillende partners en veel contact met het management.
![](https://www.ochtendmensen.nl/hubfs/26_1Mark%20lowres.jpg)
Neem contact op met Mark Leemans, directeur OchtendMensen
Benieuwd naar de impact van een OchtendMens?
Stuur Mark een berichtje en hij neemt contact met je op!